II Jornadas de Buenas Prácticas de Recursos Humanos. Gran Canaria, 13 y 14 de marzo de 2018.

El Cabildo de Gran Canaria y el Ayuntamiento de Las Palmas de Gran Canaria han organizado la segunda edición de estas Jornadas dirigidas a técnicos y responsables de las áreas de personal del sector público. En esta ocasión, se tratarán los modelos y las políticas innovadoras que ayuden a las administraciones a abordar los desafíos que plantea este siglo XXI. Se han organizado estas jornadas en dos sesiones: “Nuevos retos de los Recursos Humanos en las Administraciones Públicas” e “Innovando desde los Recursos Humanos”.

 

Día 1. Los nuevos retos de los Recursos Humanos en las Administraciones Públicas

Inauguración

Introducción. Radiografía del personal del Cabildo de Gran Canaria. Análisis de la situación y perspectivas de futuro

Los nuevos retos de las Administraciones Públicas: el envejecimiento de las plantillas y la administración digital

Innovar en selección desde la evidencia empírica y las nuevas competencias

La Selección de los empleados públicos: Valoración de las actuales deficiencias y propuestas sobre las necesarias reformas e innovaciones de su régimen jurídico

Mesa de debate. 

Día 2. Innovando desde los Recursos Humanos

Gestión del cambio en el Ayuntamiento de Las Palmas de Gran Canaria. Descripción y valoración de los puestos de trabajo y aprobación de la RPT

Coaching en la Administración Pública: la experiencia de la Diputación de Cádiz

Marca personal y empleados públicos

Chester: Planificación estratégica de plantillas municipales

 

 

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